photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Une structure partenaire basée à Saint-Lô recrute un(e) Chargé(e) de Mission Ressources Humaines H/F en alternance. Au sein d'une équipe spécialisée dans l'accompagnement des entreprises et le développement des compétences, vous participerez à des projets variés autour du recrutement, de la formation, de l'attractivité des métiers et de l'accompagnement RH. Cette alternance vous permettra de développer une vision complète des Ressources Humaines tout en participant à des projets concrets à l'échelle régionale. Vos missions: - Recrutement et attractivité des métiers - Participer à l'organisation et à l'animation d'événements emploi et recrutement - Contribuer à la promotion des métiers auprès de différents publics - Participer à des actions de communication et de valorisation des métiers - Développer des outils innovants destinés à améliorer l'attractivité des métiers - Formation et développement des compétences - Participer au développement des actions de formation - Contribuer à la gestion et au suivi de projets liés à la formation professionnelle - Réaliser des enquêtes et analyses sur les besoins en compétences et en formation - Participer à l'amélioration continue[...]

photo Vendeur / Vendeuse en articles de décoration

Vendeur / Vendeuse en articles de décoration

Emploi Enseignement - Formation

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Un commerce partenaire basée à Cherbourg recrute un(e) conseiller(e) de vente pour un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance. Au sein de ce commerce, vous aurez en charge la vente d'accessoires de téléphonie, de la réparation de téléphones portables. Vous assurerez une gestion commerciale du quotidien, le développement de l'activité. Ainsi l'objectif est de maitriser les techniques de vente et de négociation, animer la relation client, mettre en place des actions de marketing. Dans le cadre de cette alternance, vous préparerez le BTS MCO au sein de l'ISPN Cherbourg. Informations complémentaires: Contrat : Alternance (2 ans) Localisation : Cherbourg Début : Septembre 2026 pour la formation mais le contrat peut commencer dès juillet. Niveau : Bac+2 (donc être titulaire d'un diplôme de niveau 4) Rémunération : Selon la réglementation en vigueur Candidature : Vous souhaitez développer vos compétences commerciales et acquérir une expérience professionnelle valorisante ? Postulez dès maintenant afin de rejoindre cette entreprise partenaire et préparer votre diplôme de niveau Bac+2 en management commercial.

photo Vendeur / Vendeuse en articles de décoration

Vendeur / Vendeuse en articles de décoration

Emploi Enseignement - Formation

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Un commerce partenaire basée à Cherbourg recrute un(e) conseiller(e) de vente pour un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance. Au sein de ce commerce, vous aurez en charge la vente de vêtements, accessoires, bagagerie, produits de soin, maquillage, décoration. Vous assurerez une gestion commerciale du quotidien, le développement de l'activité. Ainsi l'objectif est de maitriser les techniques de vente et de négociation, animer la relation client, mettre en place des actions de marketing. Dans le cadre de cette alternance, vous préparerez le BTS MCO au sein de l'ISPN Cherbourg. Informations complémentaires: Contrat : Alternance (2 ans) Localisation : Cherbourg Début : Septembre 2026 pour la formation mais le contrat peut commencer dès juillet. Niveau : Bac+2 (donc être titulaire d'un diplôme de niveau 4) Rémunération : Selon la réglementation en vigueur Candidature : Vous souhaitez développer vos compétences commerciales et acquérir une expérience professionnelle valorisante ? Postulez dès maintenant afin de rejoindre cette entreprise partenaire et préparer votre diplôme de niveau Bac+2 en management commercial.

photo Conseiller(ère) vendeur(se) de bateaux de plaisance

Conseiller(ère) vendeur(se) de bateaux de plaisance

Emploi Enseignement - Formation

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Un commerce partenaire basée à Tourlaville recrute un(e) conseiller(e) de vente pour un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance. Au sein de ce commerce, vous aurez en charge la vente de presse, vapote, bar/tabac et autres produits manufacturés présents sur le lieu de vente. Vous assurerez une gestion commerciale du quotidien, le développement de l'activité. Ainsi l'objectif est de maitriser les techniques de vente et de négociation, animer la relation client, mettre en place des actions de marketing. Dans le cadre de cette alternance, vous préparerez le BTS MCO au sein de l'ISPN Cherbourg. Informations complémentaires: Contrat : Alternance (2 ans) Localisation : Cherbourg Début : Septembre 2026 pour la formation mais le contrat peut commencer dès juillet. Niveau : Bac+2 (donc être titulaire d'un diplôme de niveau 4) Rémunération : Selon la réglementation en vigueur Candidature : Vous souhaitez développer vos compétences commerciales et acquérir une expérience professionnelle valorisante ? Postulez dès maintenant afin de rejoindre cette entreprise partenaire et préparer votre diplôme de niveau Bac+2 en management commercial.

photo Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Emploi Enseignement - Formation

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Un commerce partenaire basée à Cherbourg recrute un(e) conseiller(e) de vente pour un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance Au sein de ce commerce, vous aurez en charge la vente de presse, vapote, bar/tabac et autres produits manufacturés présents sur le lieu de vente. Vous assurerez une gestion commerciale du quotidien, le développement de l'activité. Ainsi l'objectif est de maitriser les techniques de vente et de négociation, animer la relation client, mettre en place des actions de marketing. Dans le cadre de cette alternance, vous préparerez le BTS MCO au sein de l'ISPN Cherbourg. Informations complémentaires Contrat : Alternance (2 ans) Localisation : Cherbourg Début : Septembre 2026 pour la formation mais le contrat peut commencer dès juillet. Niveau : Bac+2 (donc être titulaire d'un diplôme de niveau 4) Rémunération : Selon la réglementation en vigueur Candidature : Vous souhaitez développer vos compétences commerciales et acquérir une expérience professionnelle valorisante ? Postulez dès maintenant afin de rejoindre cette entreprise partenaire et préparer votre diplôme de niveau Bac+2 en management commercial.

photo Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Emploi Enseignement - Formation

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Organisme de formation certifié Qualiopi, habilité à mettre en oeuvre le CPJEPS (Certificat Professionnel de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport), nous formons les futurs animateurs du territoire normand dans le cadre de dispositifs financés par la Région Normandie et en apprentissage. Nous recrutons un(e) formateur/formatrice passionné(e) par le secteur de l'animation et de l'éducation populaire. Vos missions Préparer et animer les modules de formation CPJEPS (Mention Loisirs Tous Publics ou équivalent) en lien avec le référentiel de certification Accompagner les apprenants dans l'acquisition des compétences professionnelles attendues : conception et animation d'activités, gestion de groupes, sécurité des publics Assurer le suivi pédagogique individualisé des stagiaires et apprentis Préparer les apprenants aux épreuves de certification (mises en situation, écrits professionnels) Accompagner les apprentis dans leur parcours en alternance : lien avec les maîtres d'apprentissage, suivi en structure, visites en entreprise Ingénierie pédagogique Adapter les contenus de formation au référentiel CPJEPS et aux exigences de la Région Normandie Concevoir des supports[...]

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Professeur(e) enseignement général centre formation apprenti

Emploi Enseignement - Formation

Coutances, 50, Manche, Normandie

Le CFA-MFR de Coutances recrute un(e) moniteur(trice) à temps plein en CDI à compter du 24 août 2026. Implantée au cœur du territoire, notre Maison Familiale Rurale accompagne des jeunes en alternance et sous statut scolaire, de la 4e au Bac Professionnel. Nous plaçons l'accompagnement des apprenants, la pédagogie de l'alternance et la relation avec les familles et les professionnels au cœur de notre projet éducatif. Vos missions En tant que moniteur(trice) MFR, vous participez pleinement à l'ensemble des missions éducatives, pédagogiques et d'accompagnement des jeunes : Assurer les enseignements auprès des classes de 4e et 3e, CAP, CAPA et Bac Professionnel ; Enseigner principalement les mathématiques et la physique-chimie auprès des classes de Bac Professionnel ; Intervenir dans d'autres disciplines selon votre profil, vos compétences et les besoins de l'établissement ; Assurer le suivi individuel des apprenants ; Réaliser les visites en entreprise et entretenir les relations avec les maîtres de stage et d'apprentissage ; Participer à la construction et à l'animation des projets pédagogiques ; Contribuer à la vie résidentielle et éducative de l'établissement ; Participer[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance d'ascenseurs

Emploi Equipement industriel

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

AVANTAGES : Formation terrain avec accompagnement par un tuteur Panier repas et prime de salissure : 10,75 € net / jour travaillé 13e mois + participation & intéressement (dès 3 mois) Convention collective de la métallurgie CONDITIONS : Alternance - 35h - Démarrage septembre 2026 Lundi au vendredi 8h-12h / 14h-17h VOTRE MISSION : Rattaché au Responsable SAV et accompagné par un Chef d'équipe ainsi que par votre tuteur, vous êtes formé progressivement au métier d'ascensoriste à travers un parcours terrain structuré, jusqu'à gagner en autonomie sur votre secteur. Dans ce cadre, vous participez à : La maintenance préventive et curative d'ascenseurs Les opérations de dépannage et de désincarcération Les travaux de rénovation des installations L'intervention sur différents types d'ascenseurs et de technologies Au fil de votre alternance, vous développez vos compétences techniques et votre autonomie pour devenir un véritable professionnel de la maintenance ascenseurs. Vous contribuez à la sécurité des installations et à la satisfaction client. PROFIL RECHERCHÉ : Formation en cours : BTS électrotechnique, maintenance ou électromécanique Débutant accepté Permis B Qualités[...]

photo Apprenti mécanicien / Apprentie mécanicienne automobile

Apprenti mécanicien / Apprentie mécanicienne automobile

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Coutances, 50, Manche, Normandie

Vos activités : Sous la responsabilité du Responsable d'unité pédagogique, vos missions seront les suivantes : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes. - Assurer l'animation de séquences pédagogiques en mode interactif permettant une individualisation de la formation. - Assurer un suivi personnalisé entre le centre de formation, l'entreprise et la famille. - Structurer, préparer des séquences et des progressions pédagogiques dans la logique de l'apprentissage, de l'alternance et de l'individualisation des parcours. - Participer aux réunions d'équipe avec les autres membres de la communauté éducative. - Participer aux examens. - Préparer les évaluations, évaluer l'apprenant et adapter la progression pédagogique en fonction des évaluations. - Assurer les tâches administratives en lien avec la mission. - Gérer les stocks et l'entretien du laboratoire nécessaires aux besoins pédagogiques. - Participer à la promotion des métiers et des formations. - Préparer les concours et accompagner les apprenants aux concours. - Entretenir et développer le réseau d'entreprise en mécanique automobile. Votre profil : Vous[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

L'association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche recrute pour la Direction des Services en Milieu Ouvert : 1 Etudiant Assistant de Gestion PME (H/F) en contrat d'apprentissage (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) L'objectif principal lors de cette formation est de se préparer à devenir le collaborateur principal du cadre dirigeant. Pour cela nous vous aiderons à : Développer des compétences autour de : - La gestion de l'activité des 5 dispositifs en place aux Services en Milieu Ouvert à savoir : - L'Action Educative en Milieu Ouvert - La Mesure Judiciaire d'Investigation Educative - L'Espace Rencontre Parent(s)/Enfant(s) - La Médiation Familiale. Ce, de la réception de l'ordonnance venant du Juge (JE, JAF) jusqu'à la facturation, en passant par les statistiques, etc . - La gestion des ressources humaines, avec entre autres la gestion des contrats de travail, de la formation professionnelle, des congés faisant toujours le lien avec le droit du travail et notre convention[...]

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Assistant / Assistante dentaire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Tessy Bocage, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire en contrat d'alternance pour participer à la création d'un nouveau cabinet dentaire sur la commune de Tessy-sur-Vire. Poste à pourvoir pour une ouverture début septembre. Missions principales : Accueil et gestion des patients Prise de rendez-vous et gestion de l'agenda Facturation et gestion administrative Stérilisation du matériel Assistance au fauteuil Gestion des stocks et commandes Conditions : Contrat d'alternance Rythme : 4 jours par semaine en cabinet Utilisation du logiciel Logos (formation possible) Cabinet d'omnipratique Profil recherché : Formation en cours d'assistant dentaire Motivation pour participer à la création d'un cabinet Sens de l'organisation et relationnel

photo Technicien(ne) diagnostiqueur(se) en immobilier

Technicien(ne) diagnostiqueur(se) en immobilier

Emploi Enseignement - Formation

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Vous êtes éligible au contrat d'alternance alors prenez en main votre avenir en devenant diagnostiqueur(euse) immobilier. Vous serez formé(e) pendant 1 an au métier du diagnostic immobilier ; 25% de théorie et 75% de pratique en entreprise. Vous détiendrez à la fin de l'année l'ensemble des ficelles pour obtenir votre Titre professionnel niveau bac + 2 et passer les certifications personnelles nécessaires. Dans le cadre du développement du marché, un de nos partenaires recherche à recruter un(e) : DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER H/F en alternance à GAP . Au fil de l'obtention des connaissances et des certifications pendant votre année vous réaliserez les missions de diagnostics immobiliers dans le cadre de ventes ou locations : - Procéder à un diagnostic : Amiante, état parasitaire (termites, insectes, champignons, légionellose, ...) gaz, électricité, performance énergétique (DPE), plomb ; - Mesurer la superficie de locaux (lot privatif, partie commune, ...) et réaliser les calculs de surfaces ; - Réaliser des plans de locaux ou de lieux ; - Effectuer les prélèvements d'échantillons, et analyser les résultats ; - Repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

L'Hôpital Privé de La Manche recherche un ou une contrôleur/contrôleuse de gestion en alternance Description du poste : Rejoignez une structure où votre expertise financière contribue directement à la valorisation de l'activité et à la performance médico-économique. Entre analyse des coûts, fiabilité comptable et collaboration avec les équipes de terrain, vous serez un acteur clé du pilotage économique de l'établissement. Dans le cadre du renforcement de notre service administratif et financier, nous recherchons un(e) alternant(e) contrôleur de gestion polyvalent(e), rigoureux(se) et curieux(se). Vos missions comprendront notamment : 1. Participation au pilotage de l'étude ENC (ATIH) Contribuer à la collecte, au contrôle et à la fiabilisation des données médico-économiques. Participer à la qualité et à la conformité des remontées en lien avec les équipes médicales, soignantes et administratives. Analyser les résultats et participer à la production d'indicateurs de coûts. Participer à l'amélioration des outils et méthodes de suivi. 2. Comptabilité générale et analytique : Participer à la saisie et au suivi des règlements. Élaborer et suivre les tableaux de bord de gestion[...]

photo Educateur / Educatrice d'activités sportives

Educateur / Educatrice d'activités sportives

Emploi

Orcières, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Venez vivre l'expérience d'un emploi en saison aux Villages Clubs du Soleil dans un de nos établissements à la mer ou à la montagne. En plus d'un cadre de travail idéal et d'une aventure humaine unique, vous bénéficiez de nombreux avantages comme le fait d'être logé et nourri sur place. Vous avez accès aux prestations des vacanciers (prêt de matériel, activités sportives...) et la possibilité d'exprimer votre talent en participant aux spectacles ! Mission VOUS ÊTES PASSIONNÉ(E) PAR LES MÉTIERS DU SPORT ? Villages Clubs du Soleil recrute ! Lieu : Les Ménuires (73) ; Montgenèvre (05) ; Orcières 1850 (05) ; Oz en Oisans (38) ; Superbagnères (31) ; Les 2 Alpes (38) A compter du 26 octobre 2026 et en partenariat avec l'IMSAT de Toulon, nous proposons un contrat d'apprentissage de 12 mois en formation d'Animateur(trice) Sport. Cette formation en apprentissage vous permettra d'obtenir le diplôme BPJEPS MAPST (Multi Activités Physiques et Sportives pour Tous) en alternant entre périodes dans un de nos Villages Clubs de montagne et périodes en formation à l'IMSAT de Toulon. La formation est gratuite, diplômante et rémunérée. LES + Logement et nourriture pris en charge,[...]

photo Animateur / Animatrice d'atelier artistique ou ludique

Animateur / Animatrice d'atelier artistique ou ludique

Emploi

Orcières, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Venez vivre l'expérience d'un emploi en saison aux Villages Clubs du Soleil dans un de nos établissements à la mer ou à la montagne. En plus d'un cadre de travail idéal et d'une aventure humaine unique, vous bénéficiez de nombreux avantages comme le fait d'être logé et nourri sur place. Vous avez accès aux prestations des vacanciers (prêt de matériel, activités sportives...) et la possibilité d'exprimer votre talent en participant aux spectacles ! Mission VOUS ÊTES PASSIONNÉ(E) PAR LES MÉTIERS DE L'ANIMATION ? Villages Clubs du Soleil recrute ! Lieu : Karellis (73) ; Montgenèvre (05) ; Morzine (74) ; Orcières 1850 (05) ; Valmorel (73) A compter du 05 octobre 2026 et en partenariat avec l'école des métiers de l'animation The Village, nous proposons un contrat d'apprentissage de 12 mois en formation d'Animateur(trice) de Jeux & de Soirées. Cette formation en apprentissage vous permettra d'obtenir le diplôme 2A-LA (Animateur(trice) d'Ambiances Ludiques et Artistiques) en alternant entre périodes dans un de nos Villages Clubs de montagne et périodes en formation à l'école The Village situé à Saint Affrique (12) La formation est gratuite, diplômante et rémunérée. LES[...]

photo Assistant / Assistante de gestion commerciale

Assistant / Assistante de gestion commerciale

Emploi

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Embrun (05) Début du contrat : dès que possible Tu cherches un contrat en alternance qui te permettra de construire ton avenir professionnel ? Tu as envie d'apprendre, de progresser rapidement et de découvrir concrètement le fonctionnement d'une entreprise en pleine évolution ? Chez nous, tu ne seras pas spectateur(trice). Tu participeras à la vie quotidienne de l'entreprise, tu apprendras aux côtés d'une petite équipe investie et tu développeras des compétences variées qui te serviront tout au long de ta carrière. Une chose est importante : Il faut aimer travailler. Parce qu'ici, il y a du rythme, des projets, des périodes plus intenses que d'autres et beaucoup de choses à apprendre. Mais il y a aussi une ambiance conviviale, de l'entraide, de la bonne humeur et le plaisir de construire quelque chose ensemble. Nous travaillons sérieusement, sans jamais nous prendre trop au sérieux. Nous aimons les personnes motivées, qui ont envie d'avancer, de progresser et de participer à une vraie aventure professionnelle. Qui sommes-nous ? Les Éditions La Girouette sont une maison d'édition spécialisée dans la carterie, la papeterie et les objets religieux issus de l'artisanat.[...]

photo Consultant / Consultante marketing digital

Consultant / Consultante marketing digital

Emploi

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

ALTERNANCE - Assistant(e) Commercial(e) & Marketing Digital Embrun Dès que possible Chez nous, on rigole 3 fois plus, on travaille 3 fois plus et on apprend 3 fois plus. Cette phrase résume parfaitement notre façon de travailler. Nous sommes les Éditions La Girouette, une maison spécialisée dans la carterie, la papeterie et les objets religieux issus de l'artisanat. Nous cherchons aujourd'hui un(e) alternant(e) qui a envie de s'investir dans une entreprise en pleine croissance, de prendre des responsabilités et d'apprendre vite. Tes missions - Développement commercial Prospection téléphonique de petits clients, relances et suivi commercial - Assister les 3 commerciaux France itinérant Marketing digital (formation assurée sur place) - Création et optimisation des fiches produits (SEO) - Aide à l'animation des réseaux sociaux (SMO) - Suivi administratif lié à l'activité commerciale - Saisie et suivi des commandes - Réponses aux demandes clients - Mise à jour du catalogue - Administration des bases produits Ton profil Nous recherchons avant tout une personne motivée, impliquée et capable de s'adapter rapidement. Tu as déjà une première expérience professionnelle[...]

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Ouvrier / Ouvrière agricole en production laitière

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Hilaire-du-Harcouët, 50, Manche, Normandie

Lieu d'exploitation : Saint Hilaire du Harcouët Contrat d'apprentissage CAPA Métiers de l'Agriculture Rythme d'alternance : 1 semaine au CFA (St Hilaire du Harcouët)/ 3 semaines en entreprise Possibilité de repas Rémunération : selon la grille de l'apprentissage (à partir de 27 % du SMIC selon l'âge et l'année de formation) Vous souhaitez apprendre un métier concret et découvrir le fonctionnement d'une exploitation en agriculture biologique ? Rejoignez notre ferme et participez au quotidien d'une exploitation laitière en agriculture biologique. Vous serez accompagné(e) tout au long de votre formation afin de développer vos compétences en élevage, conduite de matériel et travaux agricoles. Vos missions - Participation à la traite des 60 vaches laitières en salle de traite. - Nourrir les animaux, pailler - La conduite du matériel agricole. - Les travaux du sol, semis, binage - Nettoyage et entretien des bâtiments d'élevage Profil recherché - Vous préparez le CAPA métiers de l'agriculture en apprentissage au CFA de St Hilaire du Harcouët - Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe. - Débutant accepté N'hésitez pas à nous contacter pour échanger[...]

photo Ouvrier / Ouvrière agricole en production laitière

Ouvrier / Ouvrière agricole en production laitière

Emploi Enseignement - Formation

Cuves, 50, Manche, Normandie

Lieu de l'exploitation : CUVES (Manche) Rythme d'alternance : 1 semaine au CFA (St Hilaire du Harcouët)/ 3 semaines en entreprise Rémunération : selon la grille de l'apprentissage (à partir de 27 % du SMIC selon l'âge et l'année de formation) Vos missions Soins aux animaux - Distribution de l'alimentation aux veaux. - Paillage des aires de vie. - Entretien des logettes. - Surveillance quotidienne du troupeau et participation au bien-être animal. Gestion de la traite robotisée - Suivi des animaux en retard de traite. - Accompagnement du fonctionnement de 3 robots de traite Lely A4. Entretien de l'exploitation - Entretien et réparation des clôtures. - Participation à l'entretien général des installations et des équipements. Travaux agricoles Selon votre niveau de formation et vos compétences, vous participerez à : - La préparation des sols. - Les travaux de semis. - Les chantiers de récolte. - La conduite et l'utilisation du matériel agricole. Profil recherché - Vous préparez le CAPA métiers de l'agriculture en apprentissage au CFA de St Hilaire du Harcouët - Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe. - Débutant accepté N'hésitez pas à nous contacter[...]

photo Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Coutances, 50, Manche, Normandie

Vos activités : Sous l'autorité de la Responsable d'Unité Pédagogique, vos missions sont les suivantes : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes. - Assurer l'animation de séquences pédagogiques en mode interactif permettant une individualisation de la formation. - Assurer un suivi personnalisé entre le centre de formation, l'entreprise et la famille. - Structurer, préparer des séquences et des progressions pédagogiques dans la logique de l'apprentissage, de l'alternance et de l'individualisation des parcours. - Participer aux réunions d'équipe avec les autres membres de la communauté éducative. - Participer à l'organisation des examens. - Préparer les évaluations, évaluer l'apprenant et adapter la progression pédagogique en fonction des évaluations. - Assurer les tâches administratives en lien avec la mission. - Gérer les stocks et l'entretien de l'atelier nécessaires aux besoins pédagogiques. - Participer à la promotion des métiers et des formations. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un BAC PRO ou d'un BTS Maintenance des matériels Espaces verts ou d'un BTM Maintenance des Matériels et disposez de[...]

photo Ouvrier / Ouvrière agricole en production laitière

Ouvrier / Ouvrière agricole en production laitière

Emploi Enseignement - Formation

Reffuveille, 50, Manche, Normandie

Lieu de l'exploitation: Reffuveille (Manche) Contrat d'apprentissage CAPA Métiers de l'Agriculture Rythme d'alternance : 1 semaine au CFA (St Hilaire du Harcouët)/ 3 semaines en entreprise Possibilité de logement sur place Possibilité de repas Rémunération : selon la grille de l'apprentissage (à partir de 27 % du SMIC selon l'âge et l'année de formation) Description de l'exploitation Notre exploitation agricole est spécialisée dans la production laitière. Nous élevons un troupeau de 240 vaches laitières avec une alimentation principalement basée sur l'herbe, sans culture de maïs ni de céréales. Nous recherchons un(e) apprenti(e) motivé(e) souhaitant se former aux différents aspects du métier d'éleveur laitier. Missions Accompagné(e) par l'équipe de l'exploitation, vous participerez progressivement aux différentes activités de la ferme : - Traite des 240 vaches laitières en binôme. - Surveillance du troupeau et soins quotidiens aux animaux. - Suivi et soins des veaux durant la période de vêlage concentrée sur les mois de février et mars. - Participation aux travaux de récolte de l'herbe sous différentes formes - Réalisation des semis de prairies et participation aux[...]

photo Ouvrier / Ouvrière agricole

Ouvrier / Ouvrière agricole

Emploi Enseignement - Formation

Montsenelle, 50, Manche, Normandie

Rejoignez une exploitation moderne et dynamique à MONTSENELLE. Vous préparez en parallèle le CAPA métiers de l'agriculture en apprentissage au CFA de St Hilaire du Harcouët Nous recherchons un(e) apprenti(e) motivé(e) pour intégrer notre exploitation spécialisée en production laitière et bovins viande. Vous serez accompagné(e) au quotidien afin d'acquérir des compétences concrètes et variées dans un environnement professionnel moderne. Vos missions Encadré(e) par l'équipe de l'exploitation, vous participerez à : -La traite des vaches en binôme sur une salle de traite 2 x 16 postes -L'alimentation du troupeau : - distribution du lait aux veaux avec un taxi à lait, - nourrissage des génisses et des vaches laitières à l'aide d'une automotrice de désilage. -L'entretien quotidien des bâtiments : - logettes, - couloirs, - suivi du confort des animaux. -La surveillance et le soin des animaux. Ce que nous vous proposons : Un accompagnement et une formation pratique au métier. Une exploitation équipée de matériel récent et performant. La possibilité d'évoluer vers la conduite d'engins agricoles selon votre âge, votre progression et votre aptitude. Un parc[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Alternance à pourvoir rapidement, pour la formation BAC+ 2 Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) ou équivalent (DEES, licence pro). Rejoignez Cap Emploi et engagez-vous dans un projet humain et professionnel enrichissant ! En tant que conseiller/conseillère en insertion, vous accompagnerez des demandeurs d'emploi en situation de handicap vers un retour durable à l'emploi ainsi que les employeurs. Votre rôle sera clé pour coconstruire des projets professionnels, sécuriser les aménagements de poste et faciliter l'insertion en entreprise. Vous intégrez une équipe de 14 conseillers et bénéficiez d'une formation d'intégration pour maîtriser nos outils et méthodes. Vos missions -Évaluer les besoins et coconstruire des parcours d'insertion sur mesure avec les candidats. -Sécuriser la mise en place d'aménagements de poste chez les employeurs. -Assurer un suivi régulier pour garantir la pérennité des solutions. Relation avec les entreprises : -Sensibiliser et conseiller les employeurs sur l'embauche de personnes en situation de handicap. -Faciliter le rapprochement entre offres d'emploi et candidats. Collaboration avec les partenaires : -Travailler avec France Travail,[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Enseignement - Formation

Cerisy-la-Forêt, 50, Manche, Normandie

À propos du poste Nous recherchons des alternant.es pour la rentrée 2026, pour rentrer dans la formation CPJEPS AAVQSLAS ou BPJEPS ASEC. Pour une alternance chez un de nos partenaires. Responsabilités Préparez, animez et évaluez des séances d'entraînement football (technique, tactique, physique) adaptées à différents publics (écoles de foot, jeunes, seniors) Encadrez des équipes en toute sécurité lors des entraînements et des matchs, en adaptant les exercices (ateliers, situations de jeu, opposition) aux besoins, niveaux et postes des joueurs Assurez la gestion, la mise en place et l'entretien du matériel spécifique football (ballons, chasubles, plots, buts, équipements) Participez à la vie du club : réunions techniques, élaboration de projets sportifs, coordination avec les éducateurs, bénévoles et dirigeants Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce parcours si vous êtes : Passionné(e) par le sport et l'animation À l'aise avec les enfants et les adolescents Dynamique, ponctuel(le) et investi(e) Capable de travailler en équipe et de prendre des initiatives Motivé(e) à vous professionnaliser dans le secteur sportif et social Les candidat(e)s sélectionné(e)s[...]

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Plâtrier-plaquiste / Plâtrière-plaquiste

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

CMA Formation Gap propose de nombreux postes en alternance pour préparer un CAP MPI chez des entreprises du bâtiment partenaires situées à Gap et dans ses alentours. La formation couvre les techniques de pose de cloisons, plafonds suspendus et systèmes d'isolation thermique et acoustique. Un secteur en plein développement, porté par les enjeux nationaux de rénovation énergétique et les chantiers à venir autour des Jeux Olympiques Alpes 2030. Zones géographiques 20 postes sont à pourvoir à Gap et dans les communes environnantes. Compétences visées Pose de cloisons sèches et plafonds suspendus, réalisation de doublages thermiques et acoustiques, mise en œuvre des isolants (laine de verre, laine de roche, PIR), lecture de plans et métrés, sécurité sur chantier et prévention des risques professionnels. Profil recherché Fin de 3e ou niveau équivalent. Attrait pour le bâtiment et le travail sur chantier. Permis B obligatoire (déplacements sur les chantiers). Sens pratique, rigueur et aptitude au travail physique. Les personnes déjà titulaires d'un CAP ou équivalent ont la possibilité de réaliser cette formation en un an seulement

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Boulanger / Boulangère

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

CMA Formation Gap propose deux postes en alternance pour préparer un CAP Boulanger chez des artisans partenaires situés dans les alentours de Gap. La formation transmet les fondamentaux du métier : pétrissage, conduite de la fermentation, façonnage et cuisson, dans le respect des traditions boulangères et des règles d'hygiène. Zones géographiques 2 postes sont disponibles dans les communes situées autour de Gap. Compétences visées Pétrissage et façonnage des pâtes, conduite de la fermentation, cuisson et contrôle des fournées, fabrication de pains spéciaux et viennoiseries, gestion des matières premières, hygiène et sécurité alimentaire. Profil recherché Fin de 3e ou niveau équivalent. Goût pour le travail manuel et les horaires décalés (travail de nuit ou tôt le matin). Permis B obligatoire ou en cours d'obtention. Rigueur, endurance physique et esprit d'équipe. Les personnes déjà titulaires d'un CAP ou équivalent ont la possibilité de réaliser cette formation en un an seulement

photo Pâtissier / Pâtissière

Pâtissier / Pâtissière

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

CMA Formation Gap propose de nombreuses opportunités en alternance pour préparer un CAP Pâtissier chez des artisans partenaires. La formation couvre l'ensemble des techniques de laboratoire : fabrication des pâtes, montage des entremets, réalisation de viennoiseries et décoration des pièces. Un métier alliant précision, créativité et exigence. Zones géographiques 22 postes sont disponibles sur un large territoire : Briançon - 1 poste Alentours d'Embrun - 1 poste Gap - 5 postes Alentours de Gap - 6 postes Sud du département et Alpes-de-Haute-Provence (04) - 9 postes Compétences visées Réalisation de pâtes (feuilletée, brisée, choux, levée), fabrication d'entremets, tartes et gâteaux de cérémonie, macarons et confiseries, décoration et finition, gestion des stocks, hygiène et sécurité alimentaire. Profil recherché Fin de 3e ou niveau équivalent. Passion pour la pâtisserie et sens du détail. Permis B obligatoire ou en cours d'obtention. Minutie, sens de l'esthétique et esprit d'équipe. Les personnes déjà titulaires d'un CAP ou équivalent ont la possibilité de réaliser cette formation en un an seulement

photo Assistant / Assistante de direction commerciale

Assistant / Assistante de direction commerciale

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

CMA Formation Gap propose des postes en alternance pour préparer la formation ADEA chez des entreprises artisanales partenaires situées à Gap et dans ses alentours. La formation prépare à la gestion globale d'une entreprise artisanale : administration, comptabilité, management, communication et développement commercial. Un parcours idéal pour ceux qui souhaitent reprendre ou diriger une entreprise artisanale. Zones géographiques 2 postes sont à pourvoir à Gap et dans les communes environnantes. Compétences visées Assister à la gestion des ressources humaines et au management des collaborateurs d'une entreprise, assurer la comptabilité générale d'une entreprise artisanale, assurer la rentabilité et la réalisation des budgets de sa TPE-PME, assurer l'organisation administrative avec les outils bureautique/numérique, définir sa stratégie commerciale et son marketing digital Profil recherché Niveau CAP ou équivalent. Intérêt pour la gestion d'entreprise et le secteur artisanal. Sens des responsabilités, autonomie et polyvalence. Capacité à prendre des initiatives et à travailler en lien direct avec un chef d'entreprise.

photo Menuisier / Menuisière en meubles

Menuisier / Menuisière en meubles

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

CMA Formation Gap propose plusieurs postes en alternance pour préparer un CAP Menuisier chez des entreprises artisanales partenaires situées dans les Hautes-Alpes et les Alpes-de-Haute-Provence. La formation couvre les techniques de fabrication et de pose d'ouvrages en bois et matériaux dérivés : fenêtres, portes, escaliers, agencements intérieurs,... Un métier qui allie précision artisanale et maîtrise technique, en atelier comme sur chantier. Zones géographiques 8 postes sont à pourvoir : 3 dans les Hautes-Alpes (dont 2 dans le nord du département) et 5 dans les Alpes-de-Haute-Provence. Compétences visées Lecture de plans et traçage, fabrication d'ouvrages menuisés, utilisation des machines et outillages à bois, pose et installation sur chantier, contrôle qualité et finitions. Profil recherché Fin de 3e ou niveau équivalent. Goût pour le travail du bois et le travail manuel. Permis B obligatoire ou en cours d'obtention. Précision, sens du détail et aptitude au travail physique. Pour les personnes ayant déjà obtenu un CAP ou équivalent, il est possible de réaliser la formation en un an seulement, sous certaines conditions.

photo Garçon / Serveuse de restaurant

Garçon / Serveuse de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Regnéville-sur-Mer, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons un apprenti serveur en salle pour rejoindre notre équipe dynamique et passionnée. Vous apprendrez à : Accueillir et installer les clients Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine Servir les plats et les boissons Assurer la propreté et la mise en place de la salle Travailler en équipe et fournir un service client exceptionnel Profil Recherché : Débutant accepté Motivation et envie d'apprendre Bonne présentation et sens du contact Capacité à travailler en équipe Disponibilité pour travailler en soirée et le week-end Formation : Vous suivrez une formation en alternance avec notre partenaire Vous aurez l'opportunité d'obtenir un diplôme reconnu dans le domaine de la restauration.

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Valognes, 50, Manche, Normandie

Dans mon travail, je mets du cœur à l'ouvrage, #ChezFITECO ! Vous avez une expérience dans le domaine de la paie et vous êtes dans une démarche d'évolution ou de reconversion professionnelle ? Vous aspirez aujourd'hui à un métier centré sur l'accompagnement des clients avec une forte dimension de conseil et de relation de proximité ? Chez Fiteco, nous accompagnons chaque jour les dirigeants et entrepreneurs dans le pilotage de leurs enjeux sociaux. Pour répondre à ces besoins, nous recrutons et formons nos futurs Chargés de développement en conseil social, véritables partenaires de confiance de nos clients. Notre CFA d'entreprise, L'École Fiteco, vous ouvre ses portes ! Ce que nous vous proposons - Une formation professionnalisante de 12 mois en alternance (2 jours de cours par semaine en visio et 3 jours au sein de notre cabinet Fiteco) - Un parcours alliant pratique et théorie, au plus près du terrain - L'obtention d'un titre Bac+3 reconnu par l'État (RNCP 39601 - Chargé de développement en conseil social et paie) - Un accompagnement tout au long du parcours par un(e) tuteur/tutrice dédié(e) - Une montée en compétences[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Dans mon travail, je mets du cœur à l'ouvrage, #ChezFITECO ! Vous avez une expérience dans le domaine de la paie et vous êtes dans une démarche d'évolution ou de reconversion professionnelle ? Vous aspirez aujourd'hui à un métier centré sur l'accompagnement des clients avec une forte dimension de conseil et de relation de proximité ? Chez Fiteco, nous accompagnons chaque jour les dirigeants et entrepreneurs dans le pilotage de leurs enjeux sociaux. Pour répondre à ces besoins, nous recrutons et formons nos futurs Chargés de développement en conseil social, véritables partenaires de confiance de nos clients. Notre CFA d'entreprise, L'École Fiteco, vous ouvre ses portes ! Ce que nous vous proposons - Une formation professionnalisante de 12 mois en alternance (2 jours de cours par semaine en visio et 3 jours au sein de notre cabinet Fiteco) - Un parcours alliant pratique et théorie, au plus près du terrain - L'obtention d'un titre Bac+3 reconnu par l'État (RNCP 39601 - Chargé de développement en conseil social et paie) - Un accompagnement tout au long du parcours par un(e) tuteur/tutrice dédié(e) - Une montée en compétences[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Alimentation - Supérette

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'équipe du magasin d'Action à Briançon recherche son/sa nouveau/elle Responsable adjoint(e) de magasin. ** Offre à pourvoir dès que possible ** Viens travailler au cœur de l'Action ! Tu seras amené(e) à : o Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin o Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés o Être un membre actif de l'équipe d'encadrement o Veiller au développement et à la renommée du magasin o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) o Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous vous pouvons t'offrir : o Un salaire brut annuel de 27 804€ au statut agent de maitrise o Des avantages salariaux tels que : o le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) o Une prime de participation o Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans o Ticket restaurant d'une valeur de 7€ o Une remise du personnel (15% immédiate au passage en caisse) o Des cartes cadeaux (plusieurs dans l'année) o Des avantages grâce à un CSE dynamique o Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance o Une formation théorique et pratique rémunérée o[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Notre Résidence Albert BOREL recherche le profil suivant : Aide-Soignant ou Accompagnant Educatif et Social (H/F) Au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée, accueillant des adultes et des jeunes adultes en situation de handicap ou de polyhandicap, vous contribuerez à préserver et restaurer le bien-être et l'hygiène de la personne en l'accompagnant dans les gestes de la vie quotidienne et en réalisant des soins d'hygiène, d'entretien et de confort. Vos missions Au quotidien, vous contribuez au bien-être, au confort et à l'accompagnement des résidents à travers : - La création d'une relation de confiance et la mise en place d'un accompagnement individualisé, - La réalisation des soins d'hygiène, de confort et de prévention, - Le développement et la stimulation de l'autonomie des personnes accompagnées, - L'entretien de l'environnement immédiat de la personne, - Le travail en équipe pluridisciplinaire et la participation à la vie institutionnelle. Les avantages APF - Horaires en alternance matin/soir avec une amplitude de 7h par jour, - Organisation du travail sur un cycle de 12 semaines, - 1 week-end complet non travaillé toutes les 2 semaines, - Jours fériés récupérés, -[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Granville, 50, Manche, Normandie

Manpower GRANVILLE recherche pour son client, un Assistant coordinateur travaux neufs (H/F) Rattaché(e) au coordinateur général, vous intervenez en support à l'organisation et au pilotage des chantiers. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Organiser et coordonner les différents chantiers du projet GV2 - Collaborer avec les chefs de projet pour mettre à jour le planning hebdomadaire - Gérer les flux de personnel sur le chantier - Superviser les zones de stockage et de préparation - Animer les réunions flash quotidiennes (brief sécurité / organisation - 15 minutes) - Accueillir les entreprises extérieures et assurer les formations d'accueil chantier - Rédiger et mettre à jour les documents réglementaires - Contribuer à l'amélioration continue de l'organisation des chantiers - Formation type BTS / DUT technique ou génie civil - Première expérience sur chantier (stage ou alternance acceptés) - Compétences en organisation, coordination et gestion d'équipes terrain - Bon relationnel, rigueur et capacité à travailler dans un environnement dynamique

photo Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Coutances, 50, Manche, Normandie

Au sein du service assainissement, sous la responsabilité du responsable de service, vous participerez aux missions suivantes : Suivi et contrôle du système d'assainissement - Accompagner la réalisation des contrôles de branchements - Participer au suivi des réseaux d'eaux usées et pluviales - Contribuer à l'identification des dysfonctionnements - Réaliser des relevés de terrain Exploitation des ouvrages d'assainissement - Contribuer au suivi de la station d'épuration actuelle - Participer aux relevés d'exploitation (débits, niveaux, observations) - Accompagner les opérations d'entretien courant (réseaux de collecte, postes de relevage) - Appliquer les règles de sécurité liées aux interventions Appuyer le service dans la gestion des données et outils - Participer à la saisie et à l'exploitation de données techniques - Contribuer à la mise à jour des plans et des données SIG - Participer à la rédaction des comptes-rendus Participer au projet de nouvelle station d'épuration - Découvrir les différentes phases du projet (préparation, études, chantier) - Etre associé au suivi du projet et à la compréhension de ses enjeux techniques - Participer à la collecte et à l'analyse[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Chorges, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Sous la direction de la coordinatrice éducative-Directrice de l'Accueil Collectif de Mineurs (ACM), les adjoints/es de direction de l'ACM sont chargés/ées : - De participer à la mise en œuvre du projet éducatif de la collectivité et de coordonner la mise place des projets pédagogiques et des activités qui en découlent. - D'encadrer les animateurs et les groupes d'enfants. - D'assurer le remplacement de la directrice en son absence, ou d'animateur en cas de besoin de service, et ce, aussi bien sur les temps périscolaires que sur les temps extrascolaires. A ce titre, leurs missions sont les suivantes : 1- Assurer la direction ou la continuité de direction de certains accueils 3/15 ans de l'ACM : - En période scolaire : - Adjoint de direction 1 : - Direction des accueils périscolaires Matin et Soir - Accueil périscolaire des Mercredis : selon les besoins - Adjoint de direction 2 : - Direction adjointe de l'accueil périscolaire du Soir - Accueil périscolaire des Mercredis : selon les besoins - En période extrascolaire (vacances scolaires) : Adjoint de direction 1 et adjoint de direction 2 : Direction ou direction adjointe de l'accueil de loisirs, en centre ou en séjours,[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Coutances, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons un vacataire pour dispenser un enseignement en Ressources Humaines et Gestion auprès d'apprenants en brevet de maîtrise (Bac +2) et en Brevet professionnel (Bac). Sous la responsabilité du Responsable d'unité pédagogique. Vos activités : - Préparer et animer les séquences pédagogiques - Evaluer le travail de l'apprenant en cours de séquence pédagogique et en annotant les travaux, - Participer aux évaluations et examens, - S'acquitter des tâches administratives et de concertation en rapport avec l'activité pédagogique Votre profil : Diplôme Bac +3 minimum en Ressources Humaines, Gestion, Management ou équivalent. Expérience en RH et/ou en management d'équipe. Sens de la pédagogie et intérêt pour la transmission. Capacité d'adaptation et d'accompagnement de publics en formation. Connaissance de l'alternance, des TPE et de l'environnement artisanal appréciée. Objectif pédagogique : transmettre aux apprenants les outils nécessaires pour gérer efficacement les ressources humaines dans une organisation artisanale et gérer l'aspect financier d'une entreprise artisanale. Les programmes couvrent entre autres : Recrutement et intégration, développement des compétences,[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Restauration - Traiteur

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Au sein d'une équipe de 2 personnes, en cuisine dans une restaurant de 25 couverts par service, vous serez en contrat d'apprentissage en cuisine 35 h par semaine, congé dimanche lundi avec alternance à définir selon le site de formation Candidatures par mail sur lepechegourmand@hotmail.com ou par téléphone au 0492213321, ou vous présenter directement au restaurant.

photo Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Emploi Négoce - Commerce gros

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Commercial dans le secteur du sport. C'est une opportunité qui permet la progression à la fois sur le terrain et en théorie ? Durant l'alternance : 1,5 jour par semaine en cous en distanciel, pour apprendre les fondamentaux du développement commercial dans le secteur du sport, et des programmes avantages Un ordinateur fourni permettant de suivre ta formation dans les meilleures conditions. Un tuteur à vos côtés : un référent terrain 30 recrutements en attente : Candidatures en cours ! Une mission terrain valorisante dans le monde du sport Intégré(e) à un réseau national, vous contribuerez à la promotion de l'application Ma Petite Sponso, en accompagnant les clubs sportifs locaux dans leur développement : Promotion et mise en place de l'outil auprès des clubs partenaires. Travail en équipe avec d'autres apprentis de la région (3,5 jours/semaine). Opportunité unique de bâtir un réseau professionnel solide dans le monde du sport. Profil recherché : Bac (facultatif) ou équivalent (facultatif). A l'aise à l'oral, curieux(se), et motivé(e) pour apprendre. Appétence pour le sport et les environnements dynamiques. Volonté de développer vos capacités commerciales Une[...]

photo Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Commercial dans le secteur du sport. C'est une opportunité qui permet la progression à la fois sur le terrain et en théorie ? Durant l'alternance : 1,5 jour par semaine en cous en distanciel, pour apprendre les fondamentaux du développement commercial dans le secteur du sport, et des programmes avantages Un ordinateur fourni permettant de suivre ta formation dans les meilleures conditions. Un tuteur à vos côtés : un référent terrain 30 recrutements en attente : Candidatures en cours ! Une mission terrain valorisante dans le monde du sport Intégré(e) à un réseau national, vous contribuerez à la promotion de l'application Ma Petite Sponso, en accompagnant les clubs sportifs locaux dans leur développement : Promotion et mise en place de l'outil auprès des clubs partenaires. Travail en équipe avec d'autres apprentis de la région (3,5 jours/semaine). Opportunité unique de bâtir un réseau professionnel solide dans le monde du sport. Profil recherché : Bac (facultatif) ou équivalent (facultatif). A l'aise à l'oral, curieux(se), et motivé(e) pour apprendre. Appétence pour le sport et les environnements dynamiques. Volonté de développer vos capacités commerciales Une[...]

photo Aide électricien / Aide électricienne de maintenance

Aide électricien / Aide électricienne de maintenance

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Chorges, 50, Hautes-Alpes, Normandie

** 2 postes en apprentissage à pourvoir ** Vous êtes motivé(e) et dynamique ? Entreprise artisanale de Chorges, recherche pour renforcer son équipe deux apprenti(e)s préparant son CAP d'Electricien. La formation se déroule en alternance pour préparer le CAP à Digne, sur un à deux ans en fonction de votre profil. L'activité s'effectue au siège, dans une bonne ambiance, du lundi au vendredi. Entreprise à taille humaine où le travail est axé sur la qualité. La rigueur et l'organisation seront vos atouts principaux. Toutes les techniques de ce métier minutieux vous seront transmises par votre maître d'apprentissage, telles que : - La fabrication d'armoires électriques - La pose d'indicateurs - Le câblage - La vérification de l'installation - L'expédition Pour toute question, n'hésitez pas à nous contacter.

photo Technico-commercial(e) itinérant(e)

Technico-commercial(e) itinérant(e)

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

CMA Formation Gap recherche, pour le compte de ses entreprises partenaires, des candidat(e)s souhaitant préparer un BTS NDRC en alternance. Ce diplôme de niveau 5 (BAc +2) forme des profils commerciaux polyvalents, capables de prospecter, de négocier et de piloter la relation client en face à face comme en digital. Les débouchés couvrent de nombreux secteurs : commerce, services, artisanat, immobilier, artisanat,... Zones géographiques Des postes sont à pourvoir sur les secteurs suivants : Gap - 4 postes Alentours de Gap - 4 postes Embrun - 1 poste Briançon - 1 poste Alentours de Briançon - 1 poste Compétences visées Prospection et développement commercial, négociation et vente, gestion de la relation client (CRM, réseaux sociaux, e-commerce), animation de portefeuille clients, présentations et soutenance de propositions commerciales. Profil recherché Titulaire d'un Bac (toutes filières) ou équivalent. Goût pour le contact humain, la vente et les outils digitaux. Permis B obligatoire. Dynamisme, autonomie et sens du service attendus.

photo Ingénieur(e) travaux neufs en maintenance industrielle

Ingénieur(e) travaux neufs en maintenance industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes située à Chef-du-Pont (50) un(e) Alternant(e) chef de projet travaux neufs (F/H) Vos missions : - Assurer l'étude et l'élaboration de nouveaux projets proposés - Assurer la mise en oeuvre et la gestion des projets validés, - Assurer la surveillance et le suivi des chantiers ainsi que la sécurité et l'hygiène. Informations sur le poste : - Secteur Chef-du-Pont (50) - Contrat en alternance - Rémunération selon la grille des contrats d'apprentissage Profil recherché : - Formation/Expérience : Préparer une licence, un Master ou un cycle ingénieur généraliste. - Justifier d'une première expérience en entreprise (stage ou alternance) idéalement en industrie agro-alimentaire est un plus - Compétences requises : Faire preuves d'un sens de l'analyse, d'un bon relationnel et savoir être à l'écoute

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 50, Manche, Normandie

Vous avez une expérience dans le domaine de la paie et vous êtes dans une démarche d'évolution ou de reconversion professionnelle ? Vous aspirez aujourd'hui à un métier centré sur l'accompagnement des clients avec une forte dimension de conseil et de relation de proximité ? Chez Fiteco, nous accompagnons chaque jour les dirigeants et entrepreneurs dans le pilotage de leurs enjeux sociaux. Pour répondre à ces besoins, nous recrutons et formons nos futurs Chargés de développement en conseil social, véritables partenaires de confiance de nos clients. Notre CFA d'entreprise, L'École Fiteco, vous ouvre ses portes ! Ce que nous vous proposons - Une formation professionnalisante de 12 mois en alternance (2 jours de cours par semaine en visio et 3 jours au sein de notre cabinet Fiteco) - Un parcours alliant pratique et théorie, au plus près du terrain - L'obtention d'un titre Bac+3 reconnu par l'État (RNCP 39601 - Chargé de développement en conseil social et paie) - Un accompagnement tout au long du parcours par un(e) tuteur/tutrice dédié(e) - Une montée en compétences aux côtés de spécialistes métiers Mais aussi : - Un poste[...]

photo Opérateur électromécanicien / Opératrice électromécanicienne

Opérateur électromécanicien / Opératrice électromécanicienne

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes située à Chef-du-Pont (50) un(e) Alternant(e) Electromécanicien (F/H) Vos missions : Maintenance préventive - Assister l'organisation et la réalisation des interventions - Contribuer aux alertes en cas de constat de défaillance technique à venir, et être support technique dans la résolution de l'anomalie Maintenance corrective - Diagnostic avant intervention - Participer à la collecte d'informations et aux interventions dans le respect des procédures définies et permettant un redémarrage rapide des installations et conforme aux exigences SQCDME - Assister les essais permettant de valider le retour en production - Traçage des interventions dans la GMAO - Comptes-rendus de dépannage Informations sur le poste : - Secteur Chef-du-Pont (50) - Contrat en alternance - Rémunération selon la grille des contrats d'apprentissage Profil recherché : - Formation/Expérience : Préparer un BTS (type MS) ou BUT - Compétences requises : Faire preuves de curiosité, d'un sens de l'analyse et d'un bon relationnel.

photo Ingénieur / Ingénieure méthodes qualité industrie

Ingénieur / Ingénieure méthodes qualité industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes située à Chef-du-Pont (50) un(e) Alternant(e) qualité (F/H) Vos missions : - Contribuer au déploiement du système de management de la qualité et la sécurité alimentaire et plus particulièrement au niveau des ateliers de production - Participer aux actions menées pour l'amélioration de la qualité et la réduction de la non qualité (baisse des non-conformités et coût de non-qualité) - Apporter un support à l'équipe qualité - Contribuer à l'accompagnement de la transformation digitale du site (ex : outil de contrôle qualité, de mesure de performance) Informations sur le poste : - Secteur Chef-du-Pont (50) - Contrat en alternance - Rémunération selon la grille des contrats d'apprentissage - Intégration du service qualité-hygiène-environnement d'un site certifié IFS et en cours de certification ISO 14001 Profil recherché : - Formation/Expérience : Prépare une licence QHSE / école IAA - parcours scientifique / ou un Master - Compétences requises : Faire preuve de curiosité, d'initiative, être doté d'un bon sens d'analyse et de capacités relationnelles

Ressources supplémentaires